香港建造商會聯同會員、工會、分包商會和行業各持份者今日（15日）宣布，達成共識推出《工作暑熱警告下建造業實務指引》（《實務指引》）。香港建造商會副會長馮國強表示，釐定《實務指引》時希望採用固定小休形式，令地盤管理人員和工人更容易執行休息時間，可針對實際執行時面對的困難，地盤都需要進行風險評估，因應其實際需要釐定適合自身的固定休息時間。

    馮國強指，《實務指引》今日已廣發予全港所有工地。他說，《預防工作時中暑指引》第1.4段列明各行各業不同職位的工作性質和要求有所不同，僱主及僱員應盡早參考本指引提供的準則和建議，這就是商會正在進行工作，強調不是要取代《預防工作時中暑指引》。

    香港建造商會執行總監梁敬國表示，《實務指引》主要根據《勞工處指引》第1.4段與7.2.4段製作。黃色工作暑熱警告下，早上10時可以休息15分鐘，中午12時放飯1小時15分鐘，到下午3時15分可以再休息半小時；紅色警告期間會延長定時休息及提供每小時額外15分鐘休息；在黑色工作暑熱警告下，建議全面停工，因天氣太熱，即使有紓緩措施對工友來說並不太好。

    梁敬國指出，上述安排是最低休息時間要求，讓工地可保持彈性，例如需連續和不可中斷工序、緊急性工程與工作地點靠近熱源，可根據專業人士或地盤安全主任意見作安排，並非硬性規定一定要依照指引時段休息。他說，在《實務指引》商討過程中一直與勞工處有緊密溝通，勞工處在指引正式公開前有作出調整，這些調整都是在合適情況下才能共同推出《實務指引》，讓建造業跟隨。

    香港建造商會會長林健榮解釋，《實務指引》沒有劃分重勞動、輕勞動工種與勞動指數，希望能夠簡化和一體化。認為很貼切很貼合現時工序，而建築過程是一環扣一環，假如重勞動工人要多休息，其他行頭都無法進行。

    香港建造業總工會理事長黃平指，休息時間增加必然對工程進度有影響，但為了工人健康和生命安全，他覺得健康是更重要。黃平更認為工人一旦身體不適是需要舉手示意，這比是否有指引推出更加重要。